Becas de Capacitación

Programa de la Beca de Capacitación Obstétrica de Natividad

Descripción General
Natividad ofrece una beca de capacitación en obstetricia de un año, la cual está disponible para graduados de los programas de Residencia de Medicina Familiar de los Estados Unidos. Al atender más de 2,300 partos al año, entre los que se incluyen 500 partos por cesárea, Natividad tiene la oportunidad de brindar a los becarios en obstetricia una formación en obstetricia operatoria de nivel avanzado, al mismo tiempo que el programa complementario de Residencia de Medicina Familiar. Cada uno de nuestros becarios en obstetricia participa en un promedio de entre 120 y 150 partos por cesárea al año. Nuestra ubicación en la Costa Central de California ofrece un clima y lugar ideales, ya que nos encontramos a una corta distancia de Carmel, Pacific Grove, Monterey, Santa Cruz y el Área de la Bahía de San Francisco.

Misión
Nuestra misión es ampliar la disponibilidad de servicios obstétricos altamente calificados para las comunidades rurales, por medio de la capacitación en obstetricia integral de médicos de medicina familiar calificados que incluya formación relacionada con partos vaginales instrumentados y partos por cesárea.

Metas y Objetivos
Nuestras metas para los becarios en obstetricia son las siguientes:

  • Que desarrollen competencias en todos los aspectos de la atención que se brinda antes, durante y después del partoe.
  • Que desarrollen una competencia de nivel avanzado en el área de obstetricia operatoria, la cual abarca: Partos por cesárea, partos vaginales instrumentados, ligaduras de trompas de Falopio, reparaciones de laceraciones de 3.° y 4.° grado, dilataciones y legrados.
  • Que realicen o interpreten pruebas fetales sin estrés, ecografías obstétricas y perfiles biofísicos.
  • Que incorporen los aspectos básicos de calidad y seguridad del área de Unidad de Partos (Labor & Delivery).
  • Que desarrollen y mantengan su competencia en la enseñanza de la práctica obstétrica a estudiantes de medicina y residentes de medicina familiar

Métodos
Los becarios en obstetricia alcanzarán sus metas con la instrucción de los médicos del Departamento de Obstetricia/Ginecología de Natividad, así como del cuerpo docente de medicina familiar.

Los becarios serán responsables de lo siguiente:

  • Atender consultas iniciales y brindar atención prenatal continua a pacientes ambulatorios.
  • Admitir y tratar a pacientes en las áreas de atención anterior al parto y Unidad de Partos.
  • Proporcionar tratamiento continuo a pacientes en trabajo de parto, a través de lo cual desarrollarán sus habilidades de evaluación clínica con la orientación del cuerpo docente.
  • Participar en partos vaginales normales e instrumentados, así como en partos por cesárea.
  • Brindar asistencia en cirugías ginecológicas a fin de continuar desarrollando sus habilidades quirúrgicas y sus conocimientos sobre anatomía.

Para no descuidar sus habilidades en medicina familiar, los becarios se desempeñarán en la clínica de medicina familiar entre un día y un día y medio a la semana.

Los becarios participarán en la enseñanza didáctica de los aspectos fundamentales de la obstetricia a estudiantes de medicina y residentes de medicina familiar del primer año de posgrado (post-graduate year 1, PGY-1) y segundo año de posgrado (PGY-2). Además, los becarios presentarán una sesión anatomoclínica durante el año de la beca de capacitación.

Cronograma

  • Programa de 12 meses de duración.
  • El cronograma semanal habitual incluye un día o un día y medio de desempeño en la clínica de medicina familiar, una guardia de 24 horas en Partos y Nacimientos y entre uno y dos días de desempeño en Unidad de Partos.

Proceso de Elegibilidad y Solicitud de Inscripción
Para acceder a nuestra beca de capacitación en obstetricia, un solicitante debe contar con una licencia médica de California, haberse graduado de un programa de residencia de medicina familiar de los Estados Unidos y ser elegible para recibir la certificación de la Junta en Medicina Familiar. Además, solicitamos la presentación de un currículum actualizado, el expediente académico de la facultad de medicina correspondiente, copias de los puntajes del Examen de Licenciatura Médica de los Estados Unidos (United States Medical Licensing Examination, USMLE) y cartas de recomendación de las siguientes personas: El director del programa de residencia, dos médicos titulares que hayan trabajado junto con el solicitante en su programa de medicina familiar. Asimismo, los solicitantes deberán presentar un ensayo de presentación de una página en el que deberán explicar el motivo por el que les gustaría obtener esta beca de capacitación. Generalmente, en septiembre iniciamos el proceso de entrevistas para la beca de capacitación del año siguiente.

La documentación deberá enviarse por correo electrónico a:

Caleb Liem, MD
Director del programa de becas de capacitación en obstetricia y medicina familiar
LiemC@natividad.com

Dirección postal:
Natividad
1441 Constitution Blvd – Bldg 300
Salinas, CA 93906
Tel: (831) 755-4196

Para obtener más información, comuníquese con el Dr. Liem enviando un correo electrónico a LiemC@natividad.com

Beca de Capacitación en Salud Global de la Iniciativa HEAL

La beca HEAL (Salud, Equidad, Acción y Liderazgo) de UCSF tiene como objetivo capacitar a profesionales de la salud asociados con comunidades desatendidas tanto en los Estados Unidos como en el extranjero.

Hay dos tipos de becarios HEAL: becarios rotativos y becarios del sitio. Durante dos años, nuestros becarios rotativos trabajan tanto en Natividad como en nuestro sitio internacional asociado, Companeros en Salud, en Chiapas, México. Los becarios del sitio son profesionales de la salud seleccionados por Natividad que se relacionan con la comunidad local durante su beca de dos años. Los tres reciben Capacitación en Salud Global y participan en una comunidad cohorte de becarios HEAL en todos los sitios que trabajan y aprenden juntos.

Para obtener más información sobre la iniciativa HEAL, visite https://healinitiative.org

Fellowship Image

HEAL 2019-2021 Miembro del sitio: Veronica Aragon, RN

Veronica Aragon nació en Santa Inés Yatzeche, un pequeño pueblo en los valles de Oaxaca, México. Ella es trilingüe: sus lenguas nativas son el zapoteco y el español.
La familia de Veronica se estableció en Pacific Grove, CA cuando tenía dos años, y sus dos hermanos y hermanas menores nacieron en Natividad. Sus padres trabajaban en el campo y actualmente trabajan en la industria de restaurantes y hostelería. Viviendo en la pobreza en el Condado de Monterey, su familia enfrentó muchos desafíos, como la falta de acceso a servicios de salud y vivienda segura. Aunque Veronica creció en “América”, su familia continuó practicando sus creencias y costumbres tradicionales, lo que los mantuvo conectados a su hogar.

Como es habitual en su comunidad de origen en Oaxaca, Veronica abandonó la escuela secundaria y se casó a los 15 años. Antes de dar a luz a su primer hijo a los 17 años, y con el apoyo de los médicos y enfermeras de su clínica de atención primaria, Veronica obtuvo su GED en una escuela local de adultos. En 2000, fue contratada como la primera intérprete indígena para la división de enfermería de salud pública del condado de Monterey. Trabajó en enfermería de salud pública durante diez años como intérprete, asistente de servicio comunitario y consejera de lactancia. También tiene experiencia en salud en el hogar y cuidados paliativos, y actualmente sirve a la comunidad en Natividad como enfermera registrada en servicios perinatales. También trabaja en otro hospital local en pediatría y medicina / cirugía y es voluntaria en su comunidad. Veronica cree firmemente que las actitudes afectuosas, la compasión y, sobre todo, el aliento de los profesionales de la salud con los que se encontró cuando era una madre joven le permitieron vencer las probabilidades acumuladas contra personas como ella y su comunidad.

¡Veronica aprecia el continuo aprendizaje y enseñanza! Actualmente posee un BSN, PHN y actualmente está cursando una Maestría en Liderazgo y Gestión de Enfermería con el objetivo de obtener un doctorado y un título de FNP.

Veronica actualmente vive en Pacific Grove con su esposo Cirilo y su hijo menor Brandon, un nuevo estudiante universitario. Veronica y su esposo disfrutan de un estilo de vida activo, pasan tiempo con su familia y amigos, y especialmente disfrutan visitando a su hijo mayor, Damean, que actualmente está sirviendo en el ejército.

HEAL Fellowship encaja perfectamente con las pasiones de Veronica por trabajar con familias y comunidades desatendidas y representar a su comunidad indígena.

HEAL 2019-2021 Miembro rotativo: Ian McDaniels, MD

Ian McDaniels creció en la zona rural de Vermont. Asistió a la Universidad de Vermont para la universidad y la escuela de medicina. Durante la universidad, estudió biología y antropología, y desarrolló una pasión por la búsqueda de la equidad en salud. En la escuela de medicina, implementó un proyecto de capacitación de refugiados bhutaneses para ser navegadores de pacientes y pasó varios meses rotando en la Universidad de Makerere en Kampala, Uganda. Prosiguió su capacitación en medicina familiar en el Hospital St. Marks en Salt Lake City, UT, donde continuó cuidando a las familias de refugiados como parte de su capacitación. Tiene amplios intereses dentro de la medicina familiar, pero está particularmente interesado en la educación médica, la atención primaria y la medicina hospitalaria. En el futuro, espera involucrarse en el desarrollo del programa de residencia de medicina familiar en áreas médicamente desatendidas. Fuera de la medicina, disfruta del ciclismo, el senderismo, la fotografía y pasar tiempo con su esposa y sus gatos. ¡Está tremendamente emocionado por unirse al equipo en Natividad Medical Center!

HEAL Becario Rotativo 2019-2021: Reiko Sakai, MD

Reiko creció en Vermont y, después de la secundaria, vivió en Ecuador durante un año como estudiante de intercambio de Rotary International. Luego asistió a la Universidad de Pensilvania, donde estudió Salud y Sociedades, con una concentración en salud internacional y una especialización en español. Asistió a la escuela de medicina en la Universidad de Vermont, donde exploró sus intereses en pediatría y salud global, y se asoció con una organización local sin fines de lucro para desarrollar un plan de estudios de salud sexual para adolescentes LGBTQ + inclusivo. Durante su entrenamiento de residencia en pediatría en la Universidad de Utah, Reiko se sintió más conectada y comprometida con su clínica de continuidad, que atiende a una población de pacientes principalmente hispanos / latinos. Recibió una subvención de salud comunitaria para abordar el estrés tóxico relacionado con la inmigración entre jóvenes hispanos / latinos. A Reiko le apasiona apoyar la salud de los niños de comunidades marginadas y promover la equidad en salud. En su tiempo libre, le gusta caminar, andar en bicicleta, esquiar y encontrar nueva música y podcasts.